El Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) aprobó los lineamientos para la creación de puestos CAS durante el 2024.

La medida, oficializada mediante la Resolución Directoral Nº 0019-2024-EF/50.01, se da según lo previsto en la Ley Nº 31953, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2024.

De acuerdo con la norma, para la creación de puestos de trabajo bajo el Régimen Laboral Especial del Decreto Legislativo Nº 1057 (CAS) en el 2024, el costo de estos no puede superar los recursos previstos en el presupuesto institucional de los pliegos involucrados.

El referido costo se determina considerando el costo anualizado de las remuneraciones de los puestos CAS que cuenten con registro en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público (AIRHSP) y determinando el costo de los CAS a contratarse por el período de doce meses, independientemente del plazo de contratación.

Lo establecido en la Ley de presupuesto 2024 no aplica para aquellos puestos CAS a los que en la fase de formulación presupuestaria se asignaron recursos por un período menor a 12 meses y cuyos supuestos se encuentran identificados conforme a los lineamientos que emite el MEF.

Los lineamientos

Entre los supuestos identificados, en el caso de las entidades del Gobierno Nacional, se encuentra el personal para la conformación de órganos de apoyo de comisiones especiales para la elección de miembros de organismos autónomos.

También se considera personal para la continuidad parcial de intervenciones asociadas a la supervisión y seguimiento de los acuerdos en el marco de la prevención y gestión de conflictos.

En el caso de los gobiernos regionales destaca el supuesto relacionado con el personal para el fortalecimiento de la gestión institucional, transparencia, digitalización, control y vigilancia del patrimonio forestal; así como personal para la implementación de nuevas modalidades de servicios educativos.

Antecedentes

El régimen especial de contratación administrativa de servicios (CAS) fue creado en el 2008 para solucionar la problemática generada por la proliferación de los servicios no personales (SNP) en el sector público, modalidad contractual establecida en los años noventa como respuesta a las restricciones presupuestales impuestas a la contratación de nuevo personal, con el objetivo de ahorrar costos laborales y acceder a un sistema de contratación más flexible en el sector público.

El régimen CAS constituye una modalidad especial de contratación laboral, privativa del Estado. Se regula por el Decreto Legislativo Nº 1057 y sus modificatorias y no está sujeto a la Ley de Bases de la Carrera Administrativa.